关于节能技术进步和节能技术实施情况

作者:麻将游戏 发布时间:2020-07-27 01:30

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  阿拉善福泉煤炭有限责任公司 关于节能技术进步和节能技术实施情况 一.节能工作管理 我公司为搞好节能减排工作,公司特设节能减排领导小组, 以公司总经理为组长的节能工作小组,下设节能办公室,每 月定期在 10 号召开节能减排工作专题会议,听取各部门节 能工作的总结汇报,研究论证管理过程中存在的问题及各单 位节能减排指标的落实情况。检查各部门节能减排工作的进 展情况(包括新置设备的安装,使用,运转情况及达到的指 标。。研发论证新的节能减排措施,以及新工艺,新设备, ) 制定新的节能减排方案。根据论证情况制定符合实际情况的 今年的节能减排方案。部署下一步节能方针目标。由办公室 负责节能鼓励的日常工作。限期检查考核节能工作的进展情 况,提出整改方案,对各单位节能工作进行定期检查限期整 改,对于整改不到位的或拖延整改时间的进行严格处罚。 二.节能管理机构 我公司成立节能减排管理机构:总经理为组长,下设节能督 察组 2 个, 配备专职督办, 第一组负责两个煤矿的监察工作, 第二组负责洗煤厂,露天矿,机械部,办公区域及生活区的 监督监察工作。对大型高耗设备和大型锅炉按期进行严格检 查和随时抽查,核定工作时间,对无功运转和超时超功率运 转使用设备进行严罚对办公区和单身楼照明实行声控和限 制照明时间。对节能工作勤部署,勤检查,严考核,奖优罚 劣,从而调动广大员工的积极性和主动性,使节能工作达到 预期目标,综合节能工作有明显的成效。 三.节能目标的分解和落实情况 根据我公司内部的实际情况,确定节能工作重点,难点有针 对性进行控制,实行分解指标,层层落实,责任到人的管理 措施,与重点能源消耗部门,机械部,各煤矿,洗煤厂等主 要负责人签订了节能责任状。制定节能管理制度,分解全公 司的节能消耗指标,并附带奖罚办法,促进个部门增加节能 减排的意识。分解节能目标平时检查考核节能工作完成情 况,年终进行总结评选,兑现奖惩制度。由于各项管理措施 切中了公司能源消耗的要害,因此公司节能工作一直按计划 掌控指标有序推进。 四.节能技改实施情况 我公司从 2009 年开始淘汰落后的大功率设备,购置新型节 能环保设备。采取新工艺,新办法促进节能工作,根据设备 的使用情况,对 30 万吨的矿井副斜井提升绞车进行更新改 造,考虑到提升绞车,前期,中期,后期的提升能力,在初 设时所选绞车电动机功率过大,而且是电阻启动,随着矿井 的开采,中后期绞车的提升能力逐步降低,提升绞车在以后 时间内是大功率,低效能,电机功率是 132Kw 8 级电机,转 速为 732r/min.运送物料中提升负荷降低对电机来讲浪费电 能,经节能小组和有关专家共同研究决定,选用电机功率为 90Kw,由电阻启动改为变频启动,而且也满足矿井提升能力 的需要,又降低绞车的运行速度大量的节约了电能。 改造更新后的提升绞车,提升效率明显,矿井下放提升物料 一般用无空车提升,也就是下放材料,提升井下矿渣,根据 一段时间的运转情况得出结论, 绞车日提升时间为 12h,原配 电机为 132Kw,每日耗电为:132Kw*12h=1584(度)。每日电 费为:1584*0.422=668.448(元) 。加电阻耗电为电机功率 的 25%wo。则电阻耗电费为:668.448*25%=167.112(元) 。 改 造 后 电 机 功 率 为 90Kw 改 为 变 频 启 动 时 : 每 日 耗 电 90*12=1080(度)。每日电费为 1080*0.422=455.76(元)。改 造 后 每 日 节 约 电 费 为 : 668.448+167.112 — 455.76=379.8 (元) 。一年节约电费:379.8*300=113940(元) 。 我公司主扇也常运转是消耗电能的设备之一,风门角度过大 变频较高,电耗也较大,如果降低变频,井下风量不会直接 影响矿井安全生产。经节能小组下井现场观察反复讨论论 证, 影响主扇通风性能有关: 1.巷道断面施工部规则阻力大。 2.采空区漏风严重大量风流从采空区流失。3.通风系统不合 理。针对这些问题和煤矿专业人员进行整改,在巷道断面较 小的部位进行扩大断面以减小阻力。把采空区的密闭从新加 固,减小漏风。调整通风系统把井底车场的下行风变为上行 风,整改后主扇变频由 40Hz 变为 25Hz,风门角度有一前的 45 度变为 30 度,仅此一项节约电能 10 万多元。下一步我公 司准备整改主提升机及露天挖掘机,装载机以及运输机械。 按照我公司的方针目标进行全面实施,力争在 2011 年底使 节能减排工作有一个大的突破,向更高的台阶迈进。


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